霍兰德职业兴趣测试由美国著名职业教育专家霍兰德(Holland)经过长期实践研究编制而成，该测评具有较高的准确性，大量应用在指导求学、求职和工作转换等方面。 霍兰德认为兴趣是人们活动的巨大动力，凡是人们有兴趣的职业，都可以提高其积极性，促使其积极地、愉快地从事该职业，并有助于其在该职业上取得成功。霍兰德认为人的职业兴趣可分为现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型和常规型六种类型。
人们通常倾向选择与自我兴趣类型匹配的职业环境，如具有现实型兴趣的人希望在现实型的职业环境中工作，这样可以最好地发挥个人的潜能。但在具体职业选择中，个体并非一定要
1人格和职业有着密切的关系，不同职业对从业者的人格特征的要求是有差距的，通过科学的测试，可以预知自己的人格特征，这有助于选择适合于个人发展的职业。
2您将参与霍兰德SDS职业兴趣测试，可以帮助您作一次简单的人格自评，从而更加清楚自己的人格特征更适合从事哪方面的工作。
3本测评共有60个问题，需时约12分钟，在答案中选择 “是”或者“否”即可。请根据对每一题目的第一印象作答，不必仔细推敲，答案没有好坏、对错之分，根据自己的实际情况回答即可 。
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